אי השוויון במתן הזדמנויות למשרות גבוהות לנשים בקרב המשק הישראלי

אין תמונה

מספר חתימות

0
 
1,000  
פורסם בתאריך: 11/03/2013
 
בישראל זה לא מכבר קיים אי שוויון בין גברים לנשים במתן הזדמנויות במשרות גבוהות. במסגרת מטלת הביצוע שביצענו במקצוע אזרחות, החלטנו לנסות ולהעלות את המודעות בקרב הציבור הישראלי בנוגע לבעיה. בחרנו בנושא זה משום שהוא קרוב לליבנו, ברצוננו לשנות את הסטיגמה על פיה תפקידי ההוראה ניתנים בעיקר לנשים, שרוב המורים הן בעצם מורות. כמו כן, תפקידי מנהל גבוהים כדוגמת סמנכל"ות ניתנים בעיקר לגברים. האמירה הרווחת היא שגברים יותר טובים מקצועית מנשים, כתוצאה מכך הושרש הרגל על פיו מעסיקים מעדיפים לשכור לתפקידים המדוברים גברים, במקום נשים. יחד עם השינוי במתן ההזדמנויות, אנו מאמינים כי יגיע גם השינוי בשכר, אשר אינו שווה בין נשים לגברים אשר מבצעים את אותה עבודה כיום.עזרו לנו לשנות את המצב העגום ! חתמו על העצומה, ושתפו אותה לחבריכם !

הוסיפו את חתימתכם

שולח חתימה, אנא המתינו