תנו לנו לצאת הביתה בזמן! (שמים את המשפחה במרכז)

שוק העבודה הישראלי (באופן שבו הוא מתנהל היום) לא מאפשר לנו, ההורים, לראות את הילדים שלנו ולהשקיע במשפחה שחשובה לנו כל כך.

אנו, קבוצה רחבה של הורים ומשפחות, החלטנו לשים לזה קץ, להוביל שינוי ולהשפיע על שוק העבודה הישראלי.

זאת מתוך אמונה כי ילדינו ראויים לנוכחות שלנו בשעות אחר הצהריים, ואנחנו ראויים לזמן איכותי ובריא עם משפחתנו. גילינו גם כי שעות העבודה המרובות, אינן משפרות את תפקודנו כעובדים טובים.

למעשה, מחקרים של העת האחרונה מגלים גם, כי שעות העבודה בישראל הן מהעמוסות בעולם, ולמרות זאת פריון העבודה בישראל אינו גדל, ואפילו קטן בהתאמה החזון שלנו הוא "לשים את המשפחה במרכז"

במסגרת זאת אנו פועלים למען הגעה לשני יעדים מרכזיים:

1. גיוס עסקים וחברות שיחתמו על התו החברתי "שמים את המשפחה במרכז" ויתחייבו באופן וולנטרי ומתוך רצון טוב להיות חלק מהעושים במלאכה למען שיפור תרבות העבודה בישראל. בתו מתחייבים המעסיקים לשחרר לפחות פעמיים בשבוע את העובדים בעלי המשפחות, בארבע בצהריים. בנוסף יתחייבו המעסיקים לקיים הרצאה בנושא הורות אחת לשנה ולא לקיים ישיבות אחרי 16:00 בצהריים בלי התראה מוקדמת של 48 שעות מראש.

2. חקיקת חוק שיאפשר לכל הורה, גבר או אישה, לצאת בשעה 16:00 לביתו, פעמיים בשבוע, כדי לראות את ילדיו וליהנות מהזמן משפחתי החשוב לנו כל כך. המטרה היא להופכו לחוק עבודה קוגנטי ומחייב. 

הצטרפו אלינו, וחתמו על העצומה, ובואו נעשה שינוי בתרבות המשפחה בישראל הורים למען ערך המשפחה בישראל

מובילי היוזמה: פורטל המשפחה הישראלי, קטנטנים, קבוצת המשפחה בפייסבוק, ועוד רבים וטובים....

מקורות-

1. קמפיין התנועה בפורטל המשפחה הישראלי http://www.hamishpacha.co.il/index.php?dir=site&page=articles&op=item&cs=3216

2. נתוני ה-oecd (ישראל בין האחרונים בעולם באיזון בית משפחה) http://www.oecdbetterlifeindex.org/topics/work-life-balance/

3.http://www.globes.co.il/news/article.aspx?did=1000764879 משרד התמ"ת בודק: האם בישראל עובדים יותר מדי

4. הפיריון בישראל נמוך משמעותית http://www.themarker.com/career/1.1799224

5. ניתוח הנתונים בדה מארקר   http://www.themarker.com/career/1.1608681